« Themis Solaire Innovation » recherche un chef de projet

CG66Placé sous l'autorité du Directeur Général Adjoint de l'Economie et du Territoire, l'agent recruté aura la responsabilité de l'établissement et de la vente de l'offre de service « Thémis Solaire Innovation » à destination des entreprises et laboratoires œuvrant dans le domaine de l'énergie solaire concentrée. Il assurera l'élaboration et la promotion de l'offre foncière, immobilière et de service de la plate-forme d'innovation solaire multitechnologique Thémis. Pour cela, il devra créer et valoriser le contenu de l'offre, élaborer la stratégie commerciale et de communication, démarcher les clients, constituer un catalogue de prospects, suivre l'actualité scientifique et technique de secteur de EnR solaire, etc. Il assurera également la gestion quotidienne du site ainsi sa mise en tourisme.

Les missions…

  1. Établir et vendre l'offre de service de « Thémis Solaire Innovation » :
  • Etablissement de l'offre de service
  • Élaboration de la stratégie et du plan de communication
  • Prospection et constitution d'un porte-feuille de prospects
  • Participation à des salons, colloques, etc.
  • Relation avec la presse, promotion et communication
  1. Mener à bien, en régie ou en ayant recours à des prestataires extérieurs, les analyses et études stratégiques préalables nécessaires en coordination avec les partenaires scientifiques et économiques
  2. Adapter l'offre foncière, immobilière et de service aux évolutions de la demande (technologiques, scientifiques, économiques, structurelles, etc.) :
  • Veille technologie, scientifique et économique sur le marché des EnR solaires
  • Analyse détaillée des besoins des prospects (présents) et du marché (futurs)
  • Adaptation de l'offre proposée par TSI
  1. Commercialiser l'offre foncière et immobilière de « Thémis Solaire Innovation » :
  • Négociation des contrats liés à l'offre foncière et immobilière
  1. Assurer la mise en tourisme du site
  2. Assurer la gestion et l'entretien courant du site

Les compétences…

  • Formation initiale à double entrée, technique et commerciale, exigée
  • Très bonne connaissance technique, scientifique et économique du secteur des EnR solaires
  • Aisance relationnelle / sens de l'écoute / diplomatie
  • Capacité d'intégration à une équipe / développement de partenariat et collaboration en interne et en externe
  • Compétence en communication
  • Capacité en recherche de financement
  • Grande disponibilité et mobilité indispensables
  • Autonomie, esprit d'initiative et capacité d'adaptation
  • Pratique courante de l'anglais exigée / maîtrise d'autres langues appréciées
  • Réactivité face aux échéances et aux spécificités du poste

Plus d'infos…

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